Möchtest du auch ein bisschen New Work? Wir hätten da was …

von Robert Vogt

November 2023

Wir erzählen ja schon länger recht viel darüber, wie wir funktionieren und was für Werkzeuge wir dafür verwenden. Wie wir Feedback geben. Wieso wir so viel in unsere Kultur investieren. Was unsere fünf Erfolgsfaktoren sind. Wieso wir Löhne nicht mehr verhandeln. Wie wir ein Peer Coaching betreiben oder wie wir Initiativen ergreifen.

Kein Bock zu lesen? Dann schau dir unser neustes Baby direkt hier an! 👨🏻‍🍼

In den letzten fünf Jahren haben wir uns ziemlich verändert und uns zu einem selbstorganisierten Unternehmen verwandelt. Unsere Inspirationen? Soziokratie 3.0, Holokratie, Reinventing Organziations und Corporate Rebels. Doch wir haben unseren eigenen Weg gefunden, diese Konzepte in unsere Arbeitsweise einzubauen. Im Zentrum der Kultur stehen die Förderung individueller Stärken, die Ermächtigung der Mitarbeitenden und radikale Transparenz.

Für uns bedeutet “New Work” und die Zukunft der Arbeit mehr als nur Home-Office, hybrides Arbeiten oder unsere (echt schicken) Siebträgermaschinen. Es geht darum, Menschen zu ermächtigen das zu tun, was sie wirklich, wirklich tun wollen. Mitsprache und Wirkung sind der Schlüssel zu einer hohen Zufriedenheit. Die Arbeitsmodelle und die Benefits sind nur einige Ergebnisse dieser Denkweise.

Und jetzt … 🥁

… möchten wir auch anderen Organisationen dabei helfen, den Schritt in die Zukunft der Arbeit zu machen!

Darum haben wir “New Work by smartive” geschaffen.

Unser Angebot zielt darauf ab, die Verantwortung in der Organisation zu verteilen, die individuellen Stärken der Mitarbeitenden besser zu nutzen, Agilität zu fördern und Kollaboration im Unternehmen zu verbessern. Unsere Workshops, Impulsreferate und Transformationsprojekte verändern die Unternehmenskultur und beziehen deine Mitarbeitenden aktiv in die Gestaltung ihrer Arbeit und des Unternehmens ein.

Wir sind aber bitz anders als andere Organisationsentwickler*innen. Wir bieten nicht nur Modelle und Theorie. Wir bieten Methoden und Praktiken, die sich bei uns bewährt haben – und wir haben aus unseren eigenen Fehlern gelernt. 🫣 Diese Erfahrungen möchten wir auch mit dir teilen.

So, genug gelabert. Den Rest erfährst du auf new-work.smartive.ch

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