Wir suchen eine*n Senior Software-Developer*in (80–100 %)
Werde Teil von smartive – und baue mit uns digitale Produkte, die begeistern.
Wir suchen eine*nerfahrene*n Softwareentwickler*in, die*der mit uns smarte Lösungen konzipiert, entwickelt und weiterdenkt. Bei uns arbeitest du selbstorganisiert, im engen Austausch mit unseren Kund*innen und einem Team, das Qualität und Menschlichkeit gleichermassen schätzt.
Was dich erwartet
Projekte mit Purpose
Du entwickelst digitale Produkte, die wirklich etwas bewegen – für Kund*innen mit Haltung.
Selbstorganisierte Strukturen
Keine Chefs. Dafür Rollen mit Verantwortung, echtes Vertrauen und Mitgestaltung auf Augenhöhe.
Ein Team zum Mittragen
25 von 26 Mitarbeitenden sind Teilhaber*innen. Gewinn wird geteilt – 55% gehen zurück ins Team.
Lernen gehört zum Job
CHF 12’500 Weiterbildungsbudget, Education Points, interne Formate wie Code Retreats und ein offener Austausch auf allen Ebenen.
Wohlbefinden first
Buddy-System statt jährlichem Mitarbeitergespräch. Pulse Checks statt Bauchgefühl. Zwei Wochen Extra-Urlaub bei Nachwuchs.
Was du mitbringst
Mehrjährige Erfahrung in der Webentwicklung – z. B. mit TypeScript, Node.js, React oder GraphQL
Gutes Gespür für sauberen Code, Architektur und Performance
Freude an Zusammenarbeit – mit Devs, UX, Kund*innen
Offenheit für neue Arbeitsformen und Lust auf Verantwortung
Was wir dir bieten
Transparente Löhne dank klarer Lohnformel (inkl. Erfahrung, Ausbildung & Kinderzulage)
Firmengeräte nach Wahl – du entscheidest, was du brauchst
Flexibles Arbeiten – Remote oder in Zürich, St. Gallen oder Chur
Gemeinsame Erlebnisse – Sommerfest, Skitag, Smarties & Beer, Weihnachtsessen und mehr
…und ja: sehr guter Kaffee ☕️
So läuft’s ab
Du meldest dich – formlos und unkompliziert
Wir lernen uns kennen – digital oder bei uns im Büro
Du schnupperst einen Tag rein
Wenn’s passt: Willkommen bei smartive
🚨 Hinweis für Personalvermittlungen & Plattformen
Wir bekommen viele Anfragen von Headhuntern, Personalvermittlungen und Jobplattformen. Danke fürs Interesse.
Aktuell suchen und finden wir unsere Teammitglieder lieber selbst. Bitte respektiere das und sieh von Angeboten, Anrufen oder automatisierten Mails ab.
Wir lehnen solche Anfragen freundliche, aber bestimmt ab.
Überzeuge uns mit deinem Motivationsschreiben und Lebenslauf
Dein Motivationsschreiben und dein Lebenslauf sind deine Chance, uns von deinen Fähigkeiten und deiner Begeisterung zu überzeugen. Zeige uns, warum du perfekt zu uns passt und wie du unser Unternehmen voranbringen kannst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
